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先拋開問題和大家聊聊一個人—主廚Aaron?？v觀Aaron的成長歷程，是從小工開始做起。初期的摘菜洗菜切菜刷盤子洗碗看師傅做菜擺盤，都是其必修課，這些都需要他親力親為，沒人可以幫他完成替他完成，因為這是他想成為主廚必須要走過的學習歷程。只要他愿意學習和細致觀察，師傅在領他入門之后他也在不斷的反思總結，Aaron也就離成長為合格的主廚不遠。待他成為主廚之后，會為他配置小工，做他曾做過的工作以讓他全力以赴完成他的主菜作品。

Aaron就像咱們的超級廣告主，Aaron的小工就像是SEM自動化投放平臺，超級廣告主賬戶動輒成百上千，關鍵詞千萬甚至億級，廣告主需要借助SEM自動化投放平臺實現賬戶的管理支撐，從而讓廣告主能夠專注于目標，將更多精力放在如何實現營銷目標而不是限于重復的基礎性操作。

在Aaron成為主廚之前的小工工作，也就是咱們說的中小廣告主，建立自動化平臺的需求或意義并不如超級廣告主那么迫切或必要。依靠較少人力可以搞定的賬戶工作，無須額外增加平臺的研發成本，小米加步槍可以勝利，為啥需要直接就上坦克大炮呢。